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创建更安全,更有弹性的工作场所

为了回应Covid-19大流行,我们目睹了工作场所适应 - 似乎过夜 - 支持“压平曲线”的努力,并保持员工的安全。我们看到的主要人口统计学,技术和经济转变从根本上改变了员工和雇主的思考,他们正在考虑在工作中保持健康和安全。事实上,许多雇主正在采用新的策略,不仅要解决其劳动力的身体健康,而且还将这种方法扩展到包括其工作场所的情感,金融和环境健康。有一件事也变得越来越明确 - 雇主需要一个数字卫生伙伴,可以随着新的健康威胁出现和业务条件的变化来快速调整和发展。vwin001

在关注员工福祉的所有其他方面,以满足立即公共卫生需求,我们创造了幸福的@工作- 强大的CoVID-19准备解决方案,包括Covid-19筛选器,日常健康通过,安全远程支持,测试站点的地理位置,员工准备调查能力等。并通过促进弹性作为任何全面幸福策略的关键组成部分,我们已经集成了超越包含Covid-19传播的功能。我们还与雇主合作,支持工人及其家人,因为它们管理大流行对所有生活领域的影响,如精神健康和焦虑管理,财务健康和弹性,甚至负担能力和依从处方药物。我们知道,通过帮助雇主应对他们的人口的不断变化的情感,教育,临床和经营挑战,我们可以帮助他们的劳动力和社区在面对这一挑战和可能来的其他人来看。

在我们方面拥有十多年的数字健康创新和数十年的临床验证的vwin001课程,我们很容易在这里帮助我们的合作伙伴能够最安全的回报工作,当时就是正确的。在一起,我们可以回复遏制这种大流行的传播的调用,同时赋予人们通过优化整体福祉来最大限度地减少整体健康风险。有关现在可用的资源套件的更多信息,请阅读官方公告或者到达我们hello@sharecare.com.